De voorwaarden voor bloei implementeren

Een rups op een witte bloemstengel, omlijst door golvende paarse en oranje linten over een klassiek schilderij.Een rups op een witte bloemstengel, omlijst door golvende paarse en oranje linten over een klassiek schilderij.

Economische groei ontstaat niet per toeval.Bij Stripe geef je hier zelf vorm aan.

Ons doel is om de economische groei te stimuleren, en daar werken we op alle fronten aan: door tools te ontwikkelen waarmee ambitieuze ondernemingen makkelijker en goedkoper kunnen starten en opschalen, door ideeën te publiceren die vooruitgang stimuleren, en door de economische infrastructuur voor AI op te zetten. Jouw werk bepaalt hoe de wereld zaken doet.

Twee mensen in gesprek op een bankje in een zonnig kantooratrium met veel planten en ramen van de vloer tot het plafond.Iemand werkt op een laptop in een zonnige kantoorlounge en zit in een rij groene stoelen langs ramen van de vloer tot het plafond.

Snelheid en vakmanschap versterken elkaar

Ons doel is om sneller te worden naarmate Stripe groeit. We koesteren ook vakmanschap en zijn geobsedeerd door elk detail. De spanning tussen deze twee werkingsprincipes (snelheid en vakmanschap) bepaalt hoe we werken. Manieren vinden om beide te bereiken, helpt ons vooruit.

Betere standaardinstellingen bestaan

We gaan er niet vanuit dat de beste manier om iets te doen, de manier is waarop iets altijd al is gedaan. We heroverwegen vanuit de basisprincipes hoe financiële diensten zouden moeten werken en verwelkomen nieuwe ideeën vanuit elke hoek van het bedrijf.

Gebouwd voor de besten

88% van de ondernemingen in de Forbes AI 50 draait op Stripe. Dat is geen toeval. We ondersteunen de meest ambitieuze bedrijven ter wereld, omdat we geobsedeerd zijn door hun succes, strikt letten op details, creatief zijn in onze aanpak en altijd met urgentie handelen.

Wij bouwen de economische infrastructuur voor AI

AI vormt de wereldeconomie opnieuw. Stripe bouwt de infrastructuur om dit mogelijk te maken, waaronder realtime microbetalingen voor agents, protocollen waarmee software autonoom transacties kan uitvoeren en fraudepreventie voor een nieuwe generatie bedreigingen. Dit zijn slechts enkele van de problemen waar jij je mee bezig zult houden.

Twee mensen lopen de trap met een groene leuning af in een open kantoor met meerdere verdiepingen, met een kleurrijke muurschildering op de vloer eronder.Twee mensen lopen de trap met een groene leuning af in een open kantoor met meerdere verdiepingen, met een kleurrijke muurschildering op de vloer eronder.

Ongeveer 1,6% van het wereldwijde bbp draait op Stripe.Achter elke transactie zit iets wat iemand hier heeft ontwikkeld.

De problemen oplossen die er op grote schaal toe doen

Stripe powers more than 1,6% of global GDP. Millions of businesses, from solo founders to Fortune 500 companies, run on our infrastructure. Our core mission is enabling economic growth, which we believe is one of the foundations of a flourishing civilization.

There may never have been a more interesting time to work on this problem at Stripe. AI is changing everything about the business ecosystem: from how and which companies get built and grow, to how money moves between them. We are lucky to be at the center of this revolution: 88% of leading AI companies already run on Stripe. We've spent 16 years building toward this moment, and we think the best work is still in front of us.

To meet this moment, we are looking for people who move with urgency, who like hard problems, and who want their work to matter at a time of great change. If that's you, there's no better place to build your career.

100+industry leaders each process more than US$ 1 mld. annually on Stripe
US$ 1,9 bln.aan verwerkt betalingsvolume in 2025
88%van de ondernemingen in de Forbes AI 50 draait op Stripe
50+landen waar Stripe beschikbaar is voor ondernemingen

Nieuwsgierig blijven

Ontdek de laatste nieuwtjes en inzichten.

Productroadmap van Stripe

Bekijk een roadmap van de producten en functies die Stripe actief ontwikkelt.

Roadmap bekijken
Item 1 van 6: Productroadmap van Stripe
  • Productroadmap van StripeBekijk een roadmap van de producten en functies die Stripe actief ontwikkelt.
    Roadmap bekijken
  • Ondernemingen op Stripe hebben in 2025 US$ 1,9 bln. gegenereerd.Onze jaarlijkse brief onderzoekt de trends die de interneteconomie bepalen.
    Lees de brief
  • De Stripe Young Scientist & Technology ExhibitionOntdek hoe Stripe zich inzet voor de volgende generatie Ierse innovators.
    Meer informatie
  • Maak kennis met de minions.Kom meer te weten over minions, de one-shot, end-to-end AI-coderingsagents van Stripe.
    Lezen op Stripe.dev
  • Ontdek Stripe Economics.Krijg inzicht in data en analyses over de interneteconomie uit de Substack-nieuwsbrief van Stripe-hoofdeconoom Ernie Tedeschi.
    Lezen op Substack
  • De opensource-CLI van StripeMet Stripe Projects kun jij (of je agents) je softwarebundel direct vanaf de opdrachtregel maken en beheren.
    Meer informatie

Veelgestelde vragen

Wat is er nodig om goed te presteren bij Stripe?

De lat ligt hier hoog en de mensen die het halen, hebben doorgaans een paar dingen gemeen. Ze benaderen hun werk met nieuwsgierigheid en zorgvuldige overweging, bieden weerstand als iets niet klopt en veranderen van mening als het bewijs daar aanleiding toe geeft. Wat ze delen is niet hun achtergrond. Het is hun instelling: ze willen werken aan iets wat er toe doet, en ze worden liever uitgedaagd dan dat ze het zich gemakkelijk maken.Successful Stripes tend to be motivated by our mission. That's what fuels their ambition and their sense of ownership, which extends beyond their own expertise. At Stripe, we're in this together, and you'll fix things that don't "belong" to you. People who thrive here also tend to choose challenge over comfort. When something doesn't add up, they get curious about why and they change their mind when the evidence shows they were wrong.

Hoe ziet carrièregroei eruit bij Stripe?

Snel, als je ernaar op zoek bent. Stripe geeft mensen al vroeg verantwoordelijkheid, wat betekent dat je sneller dan elders leiding kunt geven aan belangrijk werk. Promoties zijn gekoppeld aan bewezen impact, niet aan anciënniteit. We investeren in ontwikkeling door middel van uitdagende projecten, directe feedback en opties voor interne mobiliteit.

Wat kan ik verwachten tijdens de sollicitatieprocedure van Stripe?

De meeste processen omvatten een screening door een recruiter, een technische of vaardigheidsbeoordeling en een reeks gesprekken met het team waarbij je je aansluit. Tijdlijnen variëren per functie, niveau en locatie: sommige duren een paar weken, andere nemen meer tijd in beslag. We proberen snel te werken en geven in elke fase duidelijke feedback.

Hoe weet ik of een Stripe-recruiter die contact met me opneemt legitiem is?

Recruiters van Stripe nemen via officiële kanalen contact op, via LinkedIn of een e-mailadres met @stripe.com, en zullen op geen enkel moment gedurende het proces om geld, persoonlijke financiële gegevens of inloggegevens vragen. Als iets niet klopt, vertrouw dan op je gevoel. Je kunt elk contact verifiëren door te mailen naar careers@stripe.com.

Meer over carrières bij Stripe