7 Lowongan Pekerjaan Paling Dibutuhkan di RI, Ada Kreator Konten hingga Host Live Streaming

JAKARTA, KOMPAS.com - Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) mengungkap tujuh posisi kerja yang paling dibutuhkan saat ini.

Sekretaris Jenderal Kemenaker, Cris Kuntadi mengatakan, berdasarkan data informasi lowongan kerja sejak Januari hingga Agustus 2025, tercatat 631.018 lowongan dari 89.853 perusahaan, dengan kebutuhan tenaga kerja mencapai 786.628 orang.

Sementara itu, berdasarkan catatan kanal rekrutmen seperti SIAPkerja-Karirhub Kemnaker, Job Portal, maupun berbagai platform daring lainnya, pada Agustus 2025 saja terdapat 117.173 lowongan dari 35.157 perusahaan, dengan kebutuhan tenaga kerja sebanyak 137.796 orang.

"Posisi kerja yang paling banyak dibutuhkan adalah Sales & Marketing (5.212 orang), Host Live Streaming (3.373 orang), Staff Finance & Accounting (1.446 orang), Barista (1.430 orang), dan Waiter (1.336 orang)," ujar Cris dalam keterangan resmi sebagaimana dilansir Kamis (11/9/2025).

"Permintaan tenaga kerja juga terus tumbuh di sektor digital, antara lain untuk Content Creator (1.187 orang) dan Front-End Developer (1.072 orang)," lanjutnya.

Baca juga: Kemenaker Bocorkan Puluhan Ribu Lowongan Kerja, Host Live Streaming Banyak Dicari

Dok. Humas Kemenaker Sekretaris Jenderal (Sekjen) Kemenaker Cris Kuntadi saat memaparkan data informasi lowongan kerja sejak Januari hingga Agustus 2025.

“Data ini bukan sekadar angka, melainkan bukti nyata optimisme dunia usaha. Kami ingin masyarakat juga memiliki semangat yang sama untuk menjemput peluang ini,” kata Cris.

Lebih lanjut, Cris menyebut bahwa sektor-sektor yang mendorong pertumbuhan pasar kerja antara lain Teknologi Informasi dan Komunikasi (TIK), Perdagangan, Industri Pengolahan, Makanan dan Minuman, serta Tekstil dan Mode.

Baca juga: Kemenkop Buka Lowongan Kerja PMO, Usia 60 Tahun Bisa Daftar

Menurutnya, perkembangan ini menjadi peluang besar bagi generasi muda karena kebutuhan tenaga kerja semakin mengarah ke sektor digital, kreatif, dan berbasis teknologi.

Untuk menjaga keberlanjutan pasar kerja, Kemenaker terus memperkuat ekosistem ketenagakerjaan melalui integrasi digital, peningkatan kualitas pelatihan vokasi, serta perluasan kerja sama dengan dunia usaha.

“Kesempatan kerja semakin terbuka. Saatnya masyarakat bergerak agar masa depan kerja Indonesia semakin cerah,” tambah Cris.

Baca juga: BPJS Ketenagakerjaan Buka 4 Posisi Lowongan Kerja, Ini Syaratnya